プロパティマネージャー

HATAS RECRUITING SITE

RECRUIT

プロパティマネージャー

仕事の内容

オーナー様の大切な資産である物件を預かり、運用・管理を通じて資産価値の維持・向上を実現していく仕事です。

入居者対応や建物の維持管理、収支の確認・改善提案などを行いながら、安定した運用を支えていきます。
また、空室対策や修繕提案などを通じて、長期的に価値を生み出し続ける状態をつくることも重要な役割です。

単に物件の管理を行うだけでなく、「どうすれば資産価値を高められるか」を考え、実行していくことが求められます。

この仕事の特徴

  1. 改善を積み重ねて
価値を高める

    改善を積み重ねて価値を高める

    空室対策や修繕提案、条件の見直しなどを通じて、物件の状態を改善していきます。
    日々の積み重ねによって、資産価値を維持・向上させていくことがこの仕事の本質です。

  2. 長期的な信頼関係を
築ける仕事

    長期的な信頼関係を築ける仕事

    オーナー様とは一度きりではなく、長期的に関わり続けていきます。
    中には親・子・孫と世代を超えてお付き合いが続いているご家族もあり、資産を通じて長く信頼関係を築いていけることがこの仕事の特徴です。

働く上での魅力

資産価値向上まで踏み込んだ攻めの提案ができる

ハタスでは物件の管理を入り口としてオーナー様の資産課題を把握し、部署間の連携により物件の建替えや大規模修繕、ガスの切り替え提案まで踏み込んだ提案が可能です。
物件の管理にとどまらず、幅広い選択肢の中から最適な打ち手を考え、オーナー様と伴走しながら資産価値の向上につなげていきます。

地域に根差した信頼関係の歴史がある

これまでハタスが築いてきた地域密着の信頼関係を基盤に、オーナー様と長期的に関わることができます。
既存の関係性があるからこそ、深い提案や継続的なサポートが可能です。

若手から裁量を持って主体的に働ける

ハタスでは年次に関係なく、物件の担当として裁量を持って関わることができます。
その分、実践を通じて経験を積むことができ、早い段階から成長を実感できる点が魅力です。

先輩社員の年収モデルケース

  • [1年目]

    モデル年収370万円(歩合給含む)

  • [3年目]

    モデル年収450万円(歩合給含む)

  • [5年目]

    モデル年収600万円(歩合給含む)

  • [課長職以上〜]

    モデル年収750万円

※資格取得状況により変動あり

他の職種も見てみる

  • business

    設計

    オーナー様の資産となる建物を設計し、機能性や収益性、デザイン性を踏まえながら価値ある空間を生み出していく仕事です。

    More

  • business

    不動産業

    土地活用コンサルタント

    土地の可能性を見極め、最適な活用を提案しながら資産価値を最大化していく仕事です。

    More

  • business

    賃貸仲介営業

    ルームアドバイザー

    お客様の目的や状況に合わせて最適な空間を提案し、入居者様とオーナー様双方に価値を届ける仕事です。

    More

他の職種も見てみる