＜紹介型の営業！グループ総合力の強みあり！＞

■業務内容：
土地の有効活用をご提案を頂く営業職となります。空地、農地、駐車場や住宅などの土地を保有されたオーナー様に向け、将来の相続、安定的な収入による将来の不安の解消など、抱える悩み、課題に寄り添ったご提案をいただきます。

■営業活動する上での魅力：
（1）営業先は既に取引のあるお客様が中心
当社での営業先は既存の管理物件オーナー様が中心となります。賃貸管理部門を展開しているグループ会社のハタスパートナー担当者が定期的に接点をもち、信頼関係が構築されたお客様です。その関係性をベースにした営業の成果として年間のご契約件数：一人当たり平均４棟を達成しております。
※飛び込みは発生しません。社内マーケティング部門の確立により、顧客開拓が難しい不動産営業の中で優位性をもって営業活動いただくことが可能です。

（2）オーナー様に寄り添ったご提案
当社が建てる物件について全く同じ設計のものはございません。オーナー様にとって大切な物件だからこそ、その想いを形にしたいという会社の方針によるものです。子や孫の代まで残せるような、世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指しています。※当社が手掛けた賃貸物件は完成する前に満室となっており、ご好評いただいております。

■働く上での魅力：
（1）報酬の充実
インセンティブの支給がございます。不動産営業課の社員は平均年200万円前後を獲得しております。また、3年間は前職の給与を考慮しインセンティブ部分を調整給としてお出しいたします。※実績が超過した場合は別途インセンティブをお支払いいたします。

（2）福利厚生の充実
南知多町内海海岸徒歩1分の場所に保養所があり、ご家族やご友人とご利用いただけます（プール、露天風呂があるバリ風コテージ）。年1回の社員旅行（2年に1回は海外：タイ・香港・ハワイなど）、年2回のBBQもあり、仕事もプライベートも充実できる環境を整えております。

■組織構成について
建設部門は営業、設計、工事の部署に分かれております。不動産営業課は12人（営業：9名、事務：3名）で構成しております。

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 　土地活用の建築提案営業経験（3年以上）・普通自動車免許

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：318,700円～513,300円
固定残業代（45時間）：109,872円～182,986円

＜月給＞
428,572円～714,286円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します。
※記載の下限年収は当職種のインセンティブ平均額を加えたものになります。
■昇給：年2回（4月・10月）
■賞与：年2回（7月・12月）
※残業手当は社内規定により支給いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

交通費支給(全額支給)
時間外手当(超過分)
役職手当
職能手当
資格手当
家族手当
宿直手当(月1～2回程、宿直当番があります)
住宅手当(社内規定あり)
インセンティブ

年2回（4月・10月）

年2回（7月・12月）

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
結婚祝い金
出産祝い金
退職金制度
社員旅行 （2023年はハワイ！）
社内禁煙
マイカー通勤OK（駐車場完備）
保養所あり

年間120日　※完全週休2日制(水・日曜日休み／月8日) 　※5日以上の連休も取得可

本社（愛知県刈谷市熊野町4-75-1）
※JR「逢妻駅」より徒歩6分
〈転勤〉
当面なし

10:00～19:00